Recruitment Adviseur

Als Recruitment Adviseur stap jij vol vertrouwen binnen bij onze klanten. Je werkt op projectbasis aan stevige recruitmentvraagstukken en vertaalt deze zelfstandig naar een heldere aanpak met doelstellingen, planningen en concrete resultaten. Of het nu gaat om het implementeren van een ATS, het neerzetten van een gestroomlijnd recruitmentproces of het bepalen van een effectieve wervingsstrategie. Waar jij werkt, verschijnt structuur en een duidelijke koers!

Jij bent de kartrekker van projecten, de dirigent die de scope bepaalt, zet de planning strak neer en zorgt ervoor dat iedereen precies op het juiste moment aanhaakt. Je combineert visie met daadkracht, strategie met uitvoering en denken met doen. Als sparringpartner van management en directie zie jij kansen waar anderen nog zoeken. Met jouw advies geef je richting. Problemen? Voor jou zijn het puzzelstukjes die je moeiteloos in elkaar klikt.

Met jouw energie geef je net dat duwtje vooruit waardoor alles in beweging blijft. Je schrijft vacatureteksten die sprankelen en talent aantrekken als een magneet, voert gesprekken die écht het verschil maken en begeleidt het recruitmentproces van A tot Z. Daarbij werk je vaak samen met een recruiter of talentsourcer, die jij inhoudelijk coacht en meeneemt in jouw aanpak. En regelmatig haak je ons marketingteam aan: zij tillen employer branding en recruitmentmarketing naar een hoger niveau, terwijl jij zorgt dat alles mooi samenkomt. Zo ben jij niet alleen de motor die recruitment vooruithelpt, maar ook de lijm die het geheel bij elkaar houdt.

Onze klanten? We werken onder andere voor bedrijven als Hendriks, de Douane en Gasthuis Millingen. Klein, groot, voor ieder wat wils. Ook voor jou. En hoe groot je project ook is, je staat er niet alleen voor. In Nijmegen vind je altijd collega’s om mee te sparren, om van te leren en om nieuwe ideeën bij te toetsen. Ons kantoor is jouw thuishaven, een plek waar we samenbouwen aan vernieuwing én elkaar opzoeken voor een brainstorm moment of om een goeie mop te vertellen!

Wat je in de praktijk gaat doen? Denk onder andere aan:

Aan onze bedrijfsnaam kan je het vast wel raden, wij staan voor recruitmentvernieuwing en houden van actie! Wij willen impact maken – op recruitment, op werkgeversmerken en op hoe organisaties talent aantrekken. Dat doen we niet alleen met slimme ideeën, maar vooral met een club mensen die barst van de energie, creativiteit en nieuwsgierigheid.

We hebben een gezellige mix van recruiters, talentsourcers en marketeers. Juist door onze verschillende achtergronden staan we sterker. We gaan niet zomaar voor de gebaande weg, maar durven met nieuwe ideeën te komen en omarmen deze. Ons team bestaat inmiddels uit zo’n 30 collega’s. Nieuwsgierig wie dat zijn? Kijk vooral eens op onze ‘Over ons’-pagina.

Binnen Recruitment Now hebben we twee teams die elkaar versterken. Ons marketingteam richt zich op Employer Branding, Recruitment Marketing en Arbeidsmarktcommunicatie. Onze recruiters zitten op interim opdrachten bij de klant en bouwen daar aan recruitment van binnenuit. Iedereen vanuit zijn of haar eigen expertise, maar altijd met hetzelfde doel: recruitment verrassend goed maken.

Op ons kantoor in Nijmegen zoeken we elkaar regelmatig op want naast inhoud vinden we verbinding net zo belangrijk. Op kantoor is altijd wel een recruitment of marketingidioot te vinden om mee te sparren, te lachen of gewoon een broodje hete kip mee te scoren.

Klinkt goed? Mooi. Dan zijn we benieuwd naar jouw ideeën, energie en visie. Solliciteer en bouw met ons mee aan de toekomst van recruitment.